的因素. 如果公司的高层中有亚裔,招人时下面小manager 会考虑,否则既使是qualify,如果不是纯技术非你不可的位置,可能会滤掉. 等到招人committee 正式面试的时候,就只有8-10个人. 在那几个人里挑,有时觉得没人满足要求也没办法.
的因素. 如果公司的高层中有亚裔,招人时下面小manager 会考虑,否则既使是qualify,如果不是纯技术非你不可的位置,可能会滤掉. 等到招人committee 正式面试的时候,就只有8-10个人. 在那几个人里挑,有时觉得没人满足要求也没办法.