职场上典型的不同阶段

第一阶段，新手，懂得不多，主要跟着资深同事或老板后面唯唯诺诺。
第二阶段，积累了不少经验，资历浅的开始请教你了。由于有了些资本，说话开始比较冲，也许会得罪人
第三阶段，学会了圆滑，可以游走于不同部门和领导之间，不再常常得罪人。
第四阶段，有真正领导才能的人，不仅知道如何跟不同的人打交道，而且敢于作出艰难的决定。以集体的利益为准绳，不再惧怕得罪别人，有时甚至牺牲自己的利益。这样的人表现出来的正直无私，自然会受到同事的尊敬

不是每个人都熬能到最后那一阶段的。华裔当然有能做到的，而圆滑的老美，英语再好也不一定能做得到。