看是靠什么本事爬上去的，有的可能真是被拔错了，管理一个大公司其实不是靠人际，而是主要靠vision，因为

因为人际不难大部分人都可以胜任，但人的vision和idea， 也就是有比别人看的远看的深看的清楚有一套与常规不太一样的本事，却是很难培养的，千里万里挑一也不为过。