对付恶老板 你用哪一招？

最

近有一部名为《恶老板》(Horrible Bosses)的影片上映，看名字你就知道片子要讲什么了。

Everett Collection

影片《恶老板》中的一幕。

影片中三位主角身处的工作环境都十分恶劣，还都有着一个大权在握、反复无常、处理问题有失公允的老板，有时候他们的老板还很好色。其中由凯文•斯派西(Kevin Spacey)饰演的那名老板公然宣称，你归我所有。（杰森•贝特曼(Jason Bateman)所饰演的倒霉的下属则针锋相对地说他是一个“奴隶主似的疯子。”）

这些饱受欺压的员工非但没有辞职，反而想出了一个不靠谱的计划──干掉他们的老板。

显然，对我们其他人来说，这种“斩草除根”的方式并非问题的解决之道。对许多人而言，辞职也不是，尤其是在目前的经济情况和就业形势下。所以，尽管你可能觉得不爽，但有时候最切实可行的办法就是去应对这种现状：要么逆来顺受，要么与另一名主管或是同事谈一谈，看看有没有可能调动岗位或是从属于别的上级。当然，如果老板的行为触犯了法律或是有违公司规定──比如进行性骚扰──员工通常是可以通过一些正式的程序来解决这个问题的。

我一直以来都很幸运，因为我所遇到的老板几乎都是鼓励支持型的。只是几年前我遇到过一个老板，此人对于工作非常之苛求、其所作所为常常令员工倍感沮丧，我有时候只好躲到洗手间去哭一场。（所幸，此人几个月后便离职了。）在以前的文章中我们提到过，有些人遇到的问题恰好与工作狂型的老板截然相反：工作懈怠的老板，这种人会把大部分工作留给下属去做，自己则在下午五点半准时离开办公室。

读者朋友，你们遇到过什么样的恶老板？又采取了哪些行动来应对呢？

Rachel Emma Silverman

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• 对国人而言，基本上是只能自认倒霉，因为没人会帮你 -横海郡- ♂ (331 bytes) () 07/25/2011 postreply 11:58:54

• 俺用的办法是，经常在桌子上留几本关于枪械的杂志。。。。。。。。。 -菜鸟东南飞- ♂ (0 bytes) () 07/27/2011 postreply 16:40:43