告前是否要有仲裁的过程？

我不大懂。另外我感觉在资本主义体制下更多是保护资方权益的，即他有权解雇你。剩下就是编制理由了，可谓一计不成又生一计。劳方处于弱者地位，很难因劳资雇佣纠纷使老板倾家荡产的。自我感觉，不一定对。还是请行家多说说。

所有跟帖： 

• 不知。直接找律师让其一切代办即可。赢了费用都是雇主出 -flywhc- ♂ (204 bytes) () 07/31/2010 postreply 07:34:21

• 咱们请努力学习给说说吧:)。 -多种想法- ♂ (0 bytes) () 07/31/2010 postreply 08:06:53