得到专栏，万维钢的精英日课第一季的听书后感。 挑些较大触动我的文字来加强记忆。
11. Tools of titans: the tactics, routines, and habits of billionaires, icons, and world-class performers, written by Timothy Ferris
系统有了， 一切都自然发生。呆伯特系列漫画的作者斯科特·亚当斯的经验如下， 第一，不是为了完成一个什么具体目标， 而是为了发展一个系统（一个连续变化的东西， 或者是一项技能， 一个关系，比如夫妻关系)；第二， 把博客当作一个研发平台，做写作技术测试，测试不同类型的话题，不同的声音（愤怒， 幽默，批评等）写作。
兴趣，是个被高估的素质。
灵感的来源。不应该听从打大脑的判断， 应该听从身体的判断。大脑容易想太多，容易过度拟合，而身体则是自然反应。亚当斯总是观察自己的身体的自然反应。
技能上想取得出类拔萃的成就，大概有两个选择， 第一个选择是某个技能练到世界最好。第二个选择是至少选择两项技能， 都练到世界前25%水平，而如果把这个两个技能结合起来去做一件事，就可能取得了不起的成就。如果不知道该加什么领域， 建议练习演讲。
海豹突击队指挥官Jocko Willink的经验如下。经验一，自律等于自由。他每天4‘45起床，早期让其他获得一种在心理上战胜了敌人的感觉。 每天面对各种限制，有各种固定流程，每时每刻都知道自己应该干什么，反而获得了一种自主的感觉。平时所谓的自由（比如想做什么就做什么，想要什么有什么，不是真正的自由）有两个弊端， 选择悖论（选项太多，挑花了眼，幸福度下降）和决策疲劳(每一个决定都会消耗意志力）。经验二，要对你的世界有极端所有权，任何事情负责到底。
现代社会某些人又是抑郁又是失眠，可能就是因为太自由了。表面看什么都可以做，实际上做什么都没意思，也没意义，如同开了作弊码打游戏，玩了一会儿之后面对无尽的空虚。
被淘汰的指挥官，几乎没有人事因为军事技术或者体能不行，而都是领导力不行，其中最缺乏的素质，就是谦卑，humility ,humble, 并不是对领导毕恭毕敬，而是你这个人听得进去别人的话， 有开放的头脑，能时刻学习。 有谦卑素质的指挥官回来，首先把责任归于自己。而傲慢自大的指挥官回来先指责别人，其实他连诚实的自我评估都做不到。
Willink如何做自我评估的？你要一个第三人称的视角，旁观自己。这要求你在即使投入全身心的情况下，依然心里保持一个冷静的声音，给自己提个醒。他在军中养成的习惯，做事永远有备用方案，永远保持可靠性。他平时爱读一些非常黑暗的纪实作品，越了解黑暗，就越对安定的日常生活充满感恩之情。
媒体策略师 Ryan Holiday分享的是如何当学徒，"画布策略"。 所谓画布策略，就是你发现别人要画油画，你给他找个画布让他画。 画里也许有你的功劳，但你的位置，是给人提供画布的。
学徒这个工作的逻辑是，第一，你根本没有你想象的那么厉害，也没有那么重要， 第二， 你这个不谦虚的态度就不对， 你的性格需要磨练， 第三，你从学校和书本上学到的那些知识，要么过时了，要么是错的， 你需要第一线高手的真知灼见。be lesser, do more.
当你给人铺路的时候，你实际上也在左右他的前进方向。 帮助别人，就是影响别人，如果你能帮很多人，你本身就是高手，你的影响力就很大，你就能做更大的事，这大概是气度的力量。气度，是个被忽略的素质。
如果你要给教练提反馈意见，一定要找个私下的场合，用最谦逊的方法告诉他，这样你就不会冒犯他。
当学徒时，无论是为了修炼气度，为了影响他人，为了超越对手，都要牢记一条心法，让自己成长，而不是争面子。
风险投资人克里斯萨卡的经验。生活中的挑战分为两类， 一类是挑战， 那些别人给你的任务，你想法设法完成。另外一类是进攻，是你做自己想做的事，主动权在自己手里。
萨卡面对压力的方法是反复对自己说一句话，“今天晚上我还是会回到我的床上。”
萨卡对年轻人的忠告是任何时候都要真诚，不要模仿任何人，永远做最真实的自己，而不必为此道歉。 他给的最后一个忠告是一定要善于讲故事！风险投资人做决策，其实并不是靠理性分析你的数字和图表， 而是在听你的故事。
另一个风险投资人Marc Andreessen, 就非要和巴菲特反着投资。他说，你一定要有一个强烈的观点，然后你还得有放弃这个观点得勇气。
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