说到底还是那个词

replaceable

不是美国不需要人才，同样的人才太多消化不了，而同时其他类人才却可能不够

一个如果能轻易地被同族人，不同族人，其他国家来的人replace，那就是没有竞争力。光成绩好是绝对没用的。

这个不仅是ABC的问题，大量老白不都是被我们这种人取代了？但同时，也还是不少老白占据了management的位置。

所以，你不要怪别人来取代你，你要想办法让别人无法取代你。

 

所有跟帖： 

• 美国不需要那么多学了钢琴不去谈，学了数学要去华尔街的。 -tibuko- ♂ (0 bytes) () 08/28/2016 postreply 10:35:35

• 大家都做一样的事情，做得再好也没用，除非真正顶尖的那几个 --百科-- ♀ (212 bytes) () 08/28/2016 postreply 10:41:35

• 老中还是搞不清，最后重要的不是有一个蛋糕怎么分的问题，而是你可以给别人做出多大的蛋糕的问题。 -tibuko- ♂ (45 bytes) () 08/28/2016 postreply 10:45:54

• 会做蛋糕的太太太多了 -萧紫箬- ♀ (169 bytes) () 08/28/2016 postreply 10:50:02

• 呵呵，你会做那吵个啥呀，一天到晚爬藤综合症搞得？ -tibuko- ♂ (0 bytes) () 08/28/2016 postreply 15:05:19

• 不对啊，你这概念是建立在merit基础上 -萧紫箬- ♀ (74 bytes) () 08/28/2016 postreply 10:47:33

• 你怎么还不明白啊 --百科-- ♀ (384 bytes) () 08/28/2016 postreply 11:02:56

• 你没明白吧 -萧紫箬- ♀ (213 bytes) () 08/28/2016 postreply 11:09:21

• 嗯, 胜读十年书。 -Doggy1- ♂ (26 bytes) () 08/28/2016 postreply 11:25:17