要知道纠纷的性质

如果是对你的性别，国籍，人种，年龄有歧视，或者性骚扰而产生的纠纷，那还有戏。 如果不是， 白搭。

所有跟帖： 

• 纯属个人纠纷。但单独以其自创的工作流程要求我（而非别人），是否他滥权了？ -和谐和睦- ♀ (0 bytes) () 05/02/2009 postreply 22:33:42

• 滥权不一定犯法 -caliber- ♂ (0 bytes) () 05/03/2009 postreply 00:24:58

• 你是职员,按照他的要求去做很困难吗? -老恐龙- ♀ (93 bytes) () 05/03/2009 postreply 01:55:08

• 不会比与大家一起工作，一起开心更困难。 -和谐和睦- ♀ (0 bytes) () 05/03/2009 postreply 02:48:38