公司有50多人。我的performance良好.怀孕5个月被公司lay off。 每小组大约lay off一个(20%)。是选择性的。前不久同样职位的一个新来的男同事留下了。
这种情况是否可告公司 discrimination pregnancy layoff。 该向哪里写信。 律师会接这种案子吗?
公司只给了2星期的severance package。 我该如何为自己争取更多权益。
pregnancy layoff 律师会接这种案子吗
所有跟帖:
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回复:pregnancy layoff 律师会接这种案子吗
-N.-
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10/29/2008 postreply
23:39:20
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Go suit your company! Get us updated! Thanks!
-vie-
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10/30/2008 postreply
04:48:19
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建議您下次發言應該留意文法,時態,與動詞/名詞的差異.
-單身老貓-
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10/30/2008 postreply
08:19:44
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回复:pregnancy layoff 律师会接这种案子吗
-單身老貓-
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10/30/2008 postreply
10:32:59
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补充一下
-caliber-
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10/30/2008 postreply
12:55:11
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谢谢。这里是我的想法。
-linzhi-
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10/30/2008 postreply
14:34:19
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这样好, good luck
-caliber-
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10/30/2008 postreply
15:03:17
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回复:谢谢。这里是我的想法。
-lm30-
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10/30/2008 postreply
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回复:pregnancy layoff 律师会接这种案子吗
-好孕2009-
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11/01/2008 postreply
23:00:05