在fed政府，这样可以跑到 HR Relation & EEO 告一状，即使没啥营养，也可以恶心她一下

先去 eeo 诉说经过，看他们怎么说。HR 里面有个叫 HR Relation 的，也可以整个 case。 然后么，她就会被请去问话，虽然你这事往大了去，影响不了她，但被教育的经过也会让她以后三思而后行。
唯一的影响是你和她的关系搞崩了。不过既然她已经那样说，何必维持关系。

至于录音，要看合乎你所在当地州合法不，有些州需要双方同意才可以录音，别到后来搞成你被反告了。