工作地方被烧了,至少6个月不能开张
现在被安排到别的连锁店上班,但每个星期只有20个小时左右,而且时间不固定
请问这种情况能拒绝去这家分店工作,而申请拿EI吗
因为20小时的收入实在是和EI 差不多
谢谢,人在加拿大
工作地方被烧了,至少6个月不能开张
现在被安排到别的连锁店上班,但每个星期只有20个小时左右,而且时间不固定
请问这种情况能拒绝去这家分店工作,而申请拿EI吗
因为20小时的收入实在是和EI 差不多
谢谢,人在加拿大
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据我对EI的理解,要是拒绝公司给你安排的工作,不能申请EI
-lavendar~-
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10/17/2011 postreply
22:29:37
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你的理解与EI的规定出入太大
-上流Man-
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10/17/2011 postreply
22:45:11
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也许你对的.我的理解楼主只是上班地点改了时间少了.工作应该还是一样的.
-我也有话说-
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10/18/2011 postreply
06:58:01
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俺认真看了规定,你的情况可以的,叫有正当原因的自愿离职
-上流Man-
♂
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10/17/2011 postreply
22:31:26
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还是要谨慎,这里并没有说你可以拒绝新的安排.最好的办法是接受新的工作同时申请ei
-我也有话说-
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10/18/2011 postreply
06:52:39
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谨慎是必须的,俺说的是规定。“自愿离职”当然就是“拒绝新的安排”直接辞职
-上流Man-
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10/18/2011 postreply
09:15:23
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如果你说的significantly changed成立,也只能申请差额。
-我也有话说-
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10/18/2011 postreply
09:30:27
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我的理解wage的significantly changed是指原来pay你8美元一小时,现在减到4美元一小时。
-我也有话说-
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10/18/2011 postreply
09:43:29
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你的思考太伟大了!减时薪是一种,但减工资额也同样。请研究它的英文表述
-上流Man-
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10/18/2011 postreply
10:43:17
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不是俺伟大,是你过于偏激。不可能说的很清楚,解释权在政府。所以你还是建议楼主去问清楚吧。
-我也有话说-
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10/18/2011 postreply
11:56:37
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据我所知很多人因为经济不好而剪掉了hour,被剪掉的hours是可以申请ei的。不过,
-我也有话说-
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10/18/2011 postreply
13:45:41
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