这是简单的跟帖，以后再详细写。
A. 1996年。
某大公司打来电话要求我飞去面试整个一星期，包括周末，希望我周末自驾车在当地熟悉环境，以决定是否喜欢搬家过去，提供2万刀勒搬家费。
我担心这星期我的传真机会爆了，录音电话会满了，所以请求只能面试3天。
面试时，一排10个办公室，每个办公室有一位面试者。被面试者10个人，鱼贯而入进入到每个办公室，每个被面试者都必须被10个人单独面试，出来这个办公进入下一个办公室，顺序循环，流水作业。
其中6个办公室是笔试答卷：
1. 读一张中等难度的电路图，回答一些问题，比如找出电路错误；比如说出部分电路的作用，系统工作过程，给出输入量，输出是什么等。
2. CMOS级别的电路逻辑和信号分析；
3. 汇编语言考试；
4. C程序考试；
5. C++， OOP考试；
6. 当一个电子系统有故障，怎样诊断出故障，列出详细步骤。
B。20xx年。
一个军工大公司在这个地点有12,000研发人员，这一次招1000名工程师，要求我飞去参加公司的Job Fair整个一星期, 邀请了10000多人参加。这个花费可是够大的了，得几千万。
C。 2003年。
经过三轮面试拿到一个薪水不高的工作。1,000多个人申请一个工作，因为2001-2002年稻糠破裂，高科技公司大裁人。巧的是，收集简历的是我原公司的，也是和我差不多时间内被裁（裁了65,000人），我们不认识。她的这个临时工作，招到人后就结束。她用计算机工具收寻关键字初选160多个人，然后手选出9人。选我是因为我和她曾是同公司的。第一轮面试刷掉3人，第二轮面刷掉3人，第三轮面试刷掉1人，只剩我和一个俄国人了。公司面试组9人投票4：4，最后一个人投票投我，5：4，我中了。这最后一个人是台湾来的老博士，比我大20岁，他要帮中国人的帮。
