夫人跳槽记 一
讲个夫人的真实故事给大家听。
夫人原本是西医，在省级大医院做妇产科医生20年。出国之后，西医学历不被承认，只好转换跑道学中医。三年中医毕业之后，通过本地医药局的中医师执照考核，做起了中医师。
第一份中医师工作，是在某中医集团的三个诊所里做。两年的合约，会在11月到期。7月的时候，雇主发来合约，邀请夫人续约。但是，新的合约里，工资以及福利待遇，都没有变动。打听了一下，其他一起加入的同学，合约内容也一样。于是，就有好事的同学开始酝酿，采取抵制态度，进而希望增加工资。夫人说：咱还是要感谢这个机构的，无论如何，咱从不会中医，到踏进门槛，是这个公司给予的机会，所以，不能参与抵制活动。总裁发现苗头后，便分别约请中医师共进午餐，看大家有什么要求。
夫人早有离开这个单位之意，但是，由于要积累中医经验，所以就暂时挨着、候着，伺机跳槽。主要原因是这个单位的福利待遇不是很好，职业环境也不是很好；再者，太多同班同学了，一天到晚猫撕狗咬、议论是非的，口舌之传比较多。所以，从前几个月开始，就酝酿情绪，准备跳槽。妻子是个做业务的人，顶讨厌议论短长！
七月中旬的一天。
月光皎洁，风清气爽，多好的良晨吉日啊。
夫人说：“唉，把我的简历发一份给某某公司吧。看看行不行！”某某单位是本地最大的中医药集团，历史悠久，诊所有十四个，保健品商店遍布全岛，还有制药厂，同时在台湾、马来西亚等都有分号。而目前供职的这个集团是无法望其项背的。简历是现成的，捣鼓了一下，就把夫人的简历发到新单位的人事部门了。
一天过去了，没有风声；
两天过去了，没有鹤唳；
三天过去了，也无风雨也无晴；
夫人急了，问我是否可以打电话查询一下。我说：当然可以的。
夫人一拨电，对方说：正在安排面试呢！一看有戏，夫人眼睛放起了蓝光。
第一次面试是行政面试，副总裁出面。谈得很投机。
第二次面试，是一个老中医师面试。面试当场，中医师就说：很好的背景和工作经历，又是山东人，多可靠啊！没有问题；
第三次面试，是第二个老中医师面试。这个中医师看起来比较奸雄，听口音是上海人。问了夫人很多问题，还考试了几个中医的病症和方子。夫人回答还到位，但是不圆满。
等待的日子是漫长的，尽管只有四天。夫人又急了。心想：如果不成功，一定是出在第二个中医师这里。她不像是个良善之人！
孩子他妈是个急性子。拿起电话，就打到了人事部。人事部说：正好要通知您呢！下周一，8月2号上午11点半，来人事部谈合约！
我的妈呀！多棒的消息啊！全家人高兴！一起到餐馆吃大餐庆祝！
怎么会想到呢，一个四十九岁的老大妈，老太太了，竟然找工作这么容易！真是求风得风，求雨得雨！嗨，夫人来此找的第一份工作也是很容易呢！递交了唯一一份求职信，面试之后就被录用了！
中午时分，夫人拿到合约，一看，待遇比目前的雇主的确好不少，比如一年里的带薪年假，现在的雇主只给10天，新的雇主给14天；现在的雇主没有花红，而新的雇主每年有一个月的花红，并有常年加薪；工资也比在目前的单位每月增加1XXX多人民币币！每周工作4天。关键的关键，新的单位是上市的大公司，是响当当的品牌！这对个人的技术增值是很有帮助的！
电话中，夫人跟我谈要不要签！分析之后，一直同意：签！
孩子他妈最后签署了合约。会在11月初进入新单位！当然，这一步走得是否正确，还有待进一步验证，不管怎样，到目前看，一切都还好！
看，美丽的地方，美丽的人家，总是上演着美丽的故事！赶忙把好消息告诉远在烟台的哥哥姐姐和妹妹，大家都非常高兴！
夫人求职成功的原因：
第一，20年的西医背景和两年的中医背景，是重要因素；
第二，优雅的、专业的言谈举止！（济南的姑娘们，虽然外表土气点，但是内心贤惠着呢，而且个个都优雅！这句话有点溢美的嫌疑！）
第三，本地中医界和百姓，时常对内地中医人才有很强的信任度！
第四，本地劳动力市场缺口太大，找工作很好找！
感谢老天爷！感谢父母们终生行善，积德无数，荫庇后代都有好运气！
原本以为故事结束了，哪里想到，竟然还引起惊心动魄的事情来呢！
夫人跳槽记二
太太头天跟二东家签了合约，第二天早上，即8月3号，就接到了一个令她震惊不已的电话，一个搅动全家不安宁的电话。
原来是LAI X X医院中医部经理打来了电话，问候她最近的情况。该医院是本地一家著名的私立西医医院，收治的病人非富即贵，目前正在发展中医诊疗部分。一年前，妻子有一次机会参观该医院，是这个经理领着参观的，结果，经理知道妻子拥有20年西医背景，而且会中医，就留下了很好的印象。
我妻子兴奋地告诉他：我已经跟YUXX中医集团签约了！11月份过去上班！
经理一听，立马说：惨了，惨了！
妻子赶紧问：怎么惨了？
经理说：我们医院想要你呢！没料到你跟第二家签约了！
我妻子说：谁叫你们不早说呢！
经理说：有挽回的余地吗？
妻子问：此话怎讲？
经理授计说：反正你还没有上任，赶紧跟这家中止合约，来我们这里！
妻子说：那怎么成？我得讲信用啊！再说，我也不知道你这里给的待遇怎样啊？
经理说：开出的条件一定比这家好！这样吧，明天中午，我拿合约过来，跟你讨论，怎样？
第二天中午，在一间餐馆里，经理跟我妻子谈加入他们医院的条件：工资两个等级，尽我妻子要；这两个等级的工资都比前两家的高！提供独立的办公室；年假15天；每周上班4天半，地点固定在医院；妻子加入后会做专科中医，主攻癌症治疗，如此等等。妻子一听，两看，三思考，心就开始动了！
晚上，回到家里，全家人开会讨论这个摆在面前的重大事情。到底去不去这家？新的机会可是来了！在国内没有被谁抢过自己，只有山东好汉不嫌弃要了过来，结果在49周岁的时候，忽然成了香饽饽了！
晚上，回到家里，全家召开民主会，讨论这个大事。这也是从父母那边继承下来的良好制度，只要有大事，一定全家聚会讨论。
我和孩子都反对妻子去。这家医院的大环境确实好，待遇也不错！但是，致命的弱点是：第一，西医医院里，中医只是很少的一部份！而新签约的这家是纯中医集团；第二，该医院是英语环境，我们大陆来的英语不过关，会有非常大的压力。而且，病人中有三分之一讲英语，也是很大挑战！第三个挑战就是，要经常给公众做讲座，甚至要英语呢！
俺强烈声明：如果去了这家，可别逼着俺帮助您补习英语！
各位，自从俺跟夫人结婚后，就是她免费的英语老师。不仅不给钱，伺候不好还挨骂呢！说查字典，绝对不敢查词典；说高声朗读，绝对不敢低声：半夜说要补习英语，也把俺抓过来，挑灯夜战，绝对不敢拖过天亮！简直是牛马不如的生活！
提起英语俺心胆战！！！
我说：你快五十岁了，千万别面对挑战！我们不图费劲挣来的钱！一切安逸、平安就好！
妻子见分析的有道理，也就不再坚持了！但是还是觉得这家的条件很优越！放弃了很可惜！
沉淀几天之后，妻子也晓过来了！都中年了，的确不要面对压力了！便回绝了这个经理！经理可惜不已。
可是，哪里想到，正在我们处理LAI XX这边的事情的时候，现在服务的这家中医公司的领导们，为了挽留住我妻子，正密锣紧鼓地展开全方位的调查和攻略呢！这叫我妻子怎么也没有想到！
预知后事如何，且听下回分解！
夫人跳槽记三
感谢大家喜欢阅读这类家长里短的小文章。其实，我们每家都在发生着美好的事情，可大家很少写出来放来这里显摆的。为了提升博客的温度，就只好自卖自身地来兜售一些家事！不过，真实性是100%。
好了，不罗嗦了。书归正传。
上回说到，“半路杀出个程咬金”，LaiXX医院想抢妻子去做中医，专攻中医治疗癌症。哪里想到，第一个老东家也没有闲着，正在开展一系列的活动，试图挽留妻子呢。
我夫人递交辞职信的时候，没有说自己为什么不续约了。这是文化！所有的跳槽者，通常都不会告诉原来雇主自己的新工作，只有在履任之后，甚至履任之后的几个月之后，才透露，这是一种自我保护意识！
当时，经理问：为什么不续约呀！
妻子说：自己的膝盖近期一直疼，可能需要手术！所以，想回国做手术！我太太说的是实情！近期自觉左膝盖半月板可能有故障了，蹲不下，起不来的，时常隐隐作痛。
每天傍晚，太太的温驯的先生，至少给轻轻、温柔地按摩一个小时。按重了，是没轻重，不疼老婆！按轻了，是偷懒，不真心对老婆好！那个难伺候啊！
经理说：不要紧，你可以回国做手术，很简单，保留职位就是啦！
妻子说：至少要两个月呢！
经理说：不要紧，再长也可以保留位子。
妻子还是推辞，不肯说出实话。
随后，经理就开始偷偷地查询诊所里前台的护士，希望证实我夫人的膝盖是否有问题？是否说过要回国治疗等等。妻子每周在三个诊所做工，各个诊所都有不同的护士。那经理，就逐个询问。我妻子是早就预料到这一步的，“烟幕弹”早就放出去了！没有想到的是，护士知道夫人要离开，都舍不得她走！
其中一个本地护士银叶小姐，听经理说我太太要离开，竟然都流泪了，跟我妻子说：这个诊所原来没有人气，病号不多。现在终于做起来了，生意开始红火起来了，你又要走了。可以不离开吗？妻子感动不已。
此处吹嘘一句妻子。妻子在第一个东家这里行医两年，没有一例病人投诉！没有一例针灸瘀青的事例发生！更没有一个病人找回来退药！其他同事，每年都会有这种或者那种的事情发生！所以，鉴于投诉是家常便饭，东家规定：每年中，如果一个医师受到投诉三次以上，公司有关领导会找谈话，做提醒。
再吹嘘第二句。妻子对前台的护士们是百分百地关心，从来不呼来唤去！别的来自国内的中医师，对护士，多不正眼看待，轻则呼来唤去，重则背后到总公司打小报告，说护士的不是！对中医师对这些举动，妻子是很鄙视的。
请再允许吹嘘第三句。看中医诊所的，看跌打损伤的病人最多，这类病人的诊治时间通常也很长，从经济利益角度讲，是值得留住的病人。妻子面对这类病人，非常慎重！通常根据检查，如果伤势不重的，才留下诊治；如果一检查发现骨折或者错缝等等，妻子会立刻建议转到西医医院，透视、拍片、治疗，绝不怠慢。也绝对不为了增加公司的业绩而留下病人，耽误诊治！而其他不少中医师，见到跌打损伤的病人来，如同见了长期的救星一般，恨不得完全控制在自己的手里！结果时常耽搁病人诊治的大好时机！妻子的几个内地来的中医同事，胆子大的吓人，无病不接！为的就是增加自己的营业额！
再吹嘘第四句。想必各位同学都对中医的功效有保留，对不对？其实，我和妻子也都跟大家想的一模一样！西医的诊治手段、医治范围、诊疗效果，的确是有目共睹的！不过，如果是某些慢性病，中医就显得比较有疗效，但是还是有限度的！妻子毕竟是西医出身，受到的技术训练都是西医的科学方法，20年的西医行医经验，为她现在从事中医打下了良好的基础。有几次，太太接诊了另外几个医师的病号。妻子根据病号的表现，常常根据西医的经验来判断，自然高人一筹！有的明明是妇科病，可一直被当作肚子疼治疗，妻子建议她们去做什么什么检查，一查，果真！有的是甲状腺亢进，一直被当作别的病诊治！妻子建议去查T3T4，结果自然不出妻子的判断。这种病例多着呢。结果，两年间，有多个病号对我妻子表示感谢，说：找了好多医生看，都没有看透！就是在看了我妻子之后，才确诊下来了。
好了，不吹嘘了。把话头拉回来。
经理调查完了之后，还是觉得妻子没有说实话，便直接约我妻子再次面谈，非要知道为什么离开公司。是不是哪里慢待了，是不是哪里委屈了，是不是有什么要求公司没有满足？妻子说：对公司没有任何要求！在公司里干，自己很开心！对公司心存感激，毕竟这两年是第一次中医实践！
经理见套不出真实情况，就自好作罢，一直觉得妻子离开是很可惜的事情。
过了几天，经理告诉我妻子，公司的总裁要约请我妻子吃午餐。总裁是台湾人，地道儒商，随和，平和，毫无架子！吃饭的目的很明确，就是希望能够留住我妻子！总裁自然是比经理们更会做思想工作。最后，看我妻子去意已决，便跟我妻子说：不勉强知道去向！但是，如果在外边做的不如意了，该公司随时欢迎我妻子返回来！
唉，总裁的一席话，把我妻子感动得不得了！
最终，妻子还是会去第二个东家那里！毕竟，那是本地中医老字号！
夫人跳槽记 四
到第二家公司做工有8个多月了。妻子感觉非常好！病号群体都是中上阶层的不说，而且病号很多，见识了很多复杂病症，业务有不少长进。深深地感觉自己的选择是非常正确的。
昨天夜里，妻子下班回家，庄重地跟我和儿子宣布： 1997年，齐鲁电视台一名记者有感于妻子的医术高明、为人端庄、从来不收受红包，就给拍摄了一个专题片《某大夫的一天》，拍了好几天，最后剪辑成整整半个小时的长度呢！记得播出的头几天，早早就把信息通知了所有的亲戚，要求他们按时收看，组织学习呢！其中最高兴的是我母亲和姊妹，老母亲说：“没想到，济南出这么好的姑娘！原来只认为烟台的姑娘好！”
“我要上电视节目啦！”
儒雅的先生赶紧问：“拍什么节目啊？什么名义啊？什么时候播出？”
原来，妻子跳槽后的第二家公司，准备跟某电视频道搞一个系列中医方面的讲座，每集30分钟！上层决定从公司所属的中医诊所中邀请了部分中医师试镜，结果妻子被选中了！拍摄时间从7月开始，10月开始播出。
看到妻子热爱自己的工作，并很有成绩，我和孩子都为之高兴！以前在国内，好像是
有个背景交待一下：我二十多岁的时候，老母亲非要叫俺娶个烟台老家的媳妇，说是烟台一带的姑娘是天底下最好的。结果俺娶了济南的，开始老大不愿意呢！后来，婆媳接触多了，两个人竟然很投缘。
如今，没料到的是，出了国，妻子还有机会上电视！可惜家乡的老人看不到这里的电视节目！
妻子说：“我要买套好衣服！”
先生赶紧说：“成！”
妻子又说：“你要陪我去烫头！”
先生说：“更成！”
妻子继续说：“我要扎个耳朵眼儿！”
先生吃惊：“啊？上电视干什么要戴耳环呢？”
妻子还是没完地说：“我还要买一条新项链，钻石的！”
先生不好意思地问：“这个嘛！拍你工作的镜头，为什么要戴项链呢！”
妻子不示弱地说：“那我总得置一套行头吧？怎么，不舍得？”
先生赶紧陪不是！
妻子自从去年11月跳槽到新的东家，业绩稳步上升，近几个月出奇地好！回报也出奇地高！但是，妻子不浮躁，不嚣张，不傲慢，熨熨帖帖地，总是踏踏实实、尽职尽责地做中医师，因此留住了很多病人！
真的没有想到，妻子走到哪个公司，都有良好的表现！
妻子50岁跳槽，跳出了一片蓝天！
夫人跳槽记五：结语
把这段故事贴在同学录里，一个同学回复说：
“ 拜读完毕。成功是凭实力的。再，这完全可以与《杜拉拉升职记》一起成为女性职场手册啊。”
把整个故事发给做军医的妹妹看，姊妹回信说：
“很高兴的读了你的两个电邮，眼睛里含着泪花，不知该如何表达自己的心情。
杜拉拉升职记电影及电视版均一一看过，很不错的，但不及电子版的三嫂跳槽记，因为我和主人公有着密不可分的情谊和雷同的年龄，她更能打动我，太不容易了，绝对是二次成功创业。是金子在哪都能发光。我期待着有更多的惊喜从XX传来。
我很好，我也下定决心，以你们为榜样，好好做人，好好做事。呵呵，真的是这样想的。"
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