我儿子告诉我现在谷歌也不象以前了,他的几个朋友都是每天工作

10几小时,一周6天。我儿子大学最要好的一个朋友在Anthropic 工作,他是一周七天,一年里已经出了两篇AI/ML的论文,都是只有21-22岁的孩子。我前两个星期去看儿子时,几乎是见不到他人影的,早上5点起床去跑步或直接跑到公司健身房力量训练,然后早饭吃在公司,7点开始工作,午饭吃在公司,晚饭之前在公司打球,晚饭后工作到9点10点才回公寓,那时我已经睡了LOL 这些孩子都不会去和公司算时间,他们是在做自己喜欢做的事,想多学一点以后可以自己做初创。。。

我觉得Amazon对这些孩子们没有吸引力不是因为它在工作上对他们要求高,而是那里没有一种鼓励创新的精神,而且incentive structure 很差。Meta的奖励和升级制度是7大里最好的,Google 其次,奖赏分明。我儿子才做了一年就被提升到mid-level 了,但如果你在2年半不能被提升,那就得走人。Amazon是七大里最差的,即使你performance 优秀,也很难被提升,得论资排辈。。。

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