从雇人公司角度,其实就是看signal。校友网络上谁知道那,家庭背景根本也不是学校给的
本文内容已被 [ mjnew ] 在 2024-03-11 13:58:19 编辑过。如有问题,请报告版主或论坛管理删除.
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我招人,看到这个signal就够了,第一轮不会因为被藤录取,没去而歧视,完全认为同样起跑线。后面技术面试要看具体能力
-mjnew-
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03/11/2024 postreply
14:01:13