藤校用任何录取标准都是可以的，

但用肤色为标准之一，就是错误的。

就是不公正的，不公平的。

如果在工作中用肤色进行区别对待，会立即被开除。

这么简单的案例，

看看最高法院怎么判吧。

 

 

 

所有跟帖： 

• 藤校humanity 是大头STEM是小众，录取的大多数是humanity好的 -fakegreen- ♂ (0 bytes) () 01/26/2022 postreply 19:26:46

• 你错了 工作已经对肤色区别对待 要求低 不能随便开除。白人 亚裔 表现不好 随便赶 -LilyBD- ♀ (0 bytes) () 01/26/2022 postreply 20:02:00

• 确实是. 其实宪法修正案上挺清楚的, 也难为了以前的大法官为了同意AA使劲绕圈, 搞出一个歧视合法但不能quota -tz2000- ♂ (0 bytes) () 01/26/2022 postreply 20:08:00

• Goldman won’t take companies public without ‘at least one divers -大地长空- ♂ (0 bytes) () 01/26/2022 postreply 20:20:27

• without ‘at least one diverse board candidate,’ CEO says -大地长空- ♂ (0 bytes) () 01/26/2022 postreply 20:21:06

• 不买他股票就是了 -fakegreen- ♂ (0 bytes) () 01/26/2022 postreply 21:15:44

• 这逻辑就是藤校不全是亚洲孩子就是因为肤色歧视亚洲孩子了。 -朱珠儿- ♀ (29 bytes) () 01/27/2022 postreply 08:09:17

• 这逻辑是从楼主的帖子读出来的？ -BeagleDog- ♀ (0 bytes) () 01/27/2022 postreply 10:38:40