我不是说没有好的管理人才

 

但是这个书本上很难学到,书本上能学到的是管理方面的各类工具,软件等,而不是管理本身。因为管理的必要条件就是这个人比较会而且喜欢跟人打交道,管理本身其实是一门跟人打交道的艺术,跟国家文化非常密切,美国的管理方法到中国就根本行不通。说得更难听点,在中国能走歪门邪道的也应该算是好的管理人才。

如果一个人喜欢冷静做东西想问题,研究领域更适合。

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