我说的是国内那些个老板从骨子里到表面都不尊重很多的员工,但这里的老板也没好到哪里去,很多也只是表面的尊重而已。(请记住我跟你对表面的尊重定义不一样)
如果中国职场是卖方市场的话,老板至少都要表面的尊重员工了。
在中国如果你能给老板创造很高的价值,老板可能会从骨子到表面都尊重你。
你想说明什么,如果你说明的是西方人普遍比中国人修养好,我同意。
我说的是国内那些个老板从骨子里到表面都不尊重很多的员工,但这里的老板也没好到哪里去,很多也只是表面的尊重而已。(请记住我跟你对表面的尊重定义不一样)
如果中国职场是卖方市场的话,老板至少都要表面的尊重员工了。
在中国如果你能给老板创造很高的价值,老板可能会从骨子到表面都尊重你。
你想说明什么,如果你说明的是西方人普遍比中国人修养好,我同意。
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那我误解了,不过关于骨子里的东西,我还是有保留
-Warsteiner-
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01/17/2012 postreply
19:37:35
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关于骨子里的东西,我也不一定对,但这是我在国外呆久了后的一点体会。
-Goinghome999-
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01/17/2012 postreply
19:47:24
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这种东西真的不能一概而论,
-Warsteiner-
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01/17/2012 postreply
19:52:51