不只是服务业。公司限制雇员，每周工作不到40小时的好处，太多太多了！

雇员不满每周工作40小时，一般不算正式雇员。多雇非正式员工，少雇正式员工，有太多太多好处了：

享受各级政府对小公司的优惠政策，比如低税率，低息贷款。

免于法律对大公司的苛求，比如种族歧视，性骚扰。

正式员工的福利，可以省了。

高额超时加班费的风险大减。

解雇非正式员工更省事省钱。

所有跟帖： 

• 看来你俩都是小业主 -平常心安- ♀ (0 bytes) () 11/09/2018 postreply 13:44:45

• 俺是夜郎自大的主 哈哈 -OneManArmy- ♂ (0 bytes) () 11/09/2018 postreply 13:53:24