子坛谈了很多怎么进好大学，怎么找高薪工作，好像谈爬corporate ladder的贴子不多。

三大俗至少要有个目标吧

Wall Street -- managing director

Consulting -- principle

CS 大厂 -- principle engineer or director

医生 -- ？

 

 

 

所有跟帖： 

• 现实生活不如学校里的学生生活那么黑白分明，奖罚清晰，没有什么严格的考试分数来彰显排名优劣。很多是需要soft skill -篱笆08- ♀ (120 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:12:31

• L8 is technical laddar -凊荷- ♀ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:14:01

• 是的，不论入哪个行，都得从一开始看明白上升渠道。 -borisg- ♂ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:18:29

• 爬corporate ladder需要很强的communication和networking等软实力，紫檀好象比较强调 -zizifan- ♀ (22 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:25:22

• 这都是堂而皇之的正面理由。还需要拉帮结派的能力，这点没人愿意明白说出来。说好听点是团队精神。 -篱笆08- ♀ (167 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:34:53

• 烙印如同中国 -凊荷- ♀ (176 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:41:30

• 白人的拉帮结派能力杠杠滴。烙印是学徒。 -篱笆08- ♀ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:42:24

• 白人不差， 老印更强。 -凊荷- ♀ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:44:25

• 华人拉帮结派的没出来.出来的大多是踏踏实实的学问人LOL -Youth- ♂ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:48:34

• 老中也有想拉帮结派的，但是段位太低了，有点像PUA -mm6799- ♀ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:51:20

• LOL -篱笆08- ♀ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 06:58:46

• 在工作上没有什么绝对忠诚的事，老印老白在这点上拎得清. 当看清 -Youth- ♂ (93 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:36:34

• 白人不全这样， 不少专心搞technical的不少。 烙印如你所说。 -凊荷- ♀ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:39:08

• 你可能是在纯技术领域里待得太长了。 -篱笆08- ♀ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:40:25

• 这个也有可能吧。 -凊荷- ♀ (132 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:43:20

• 同意，人要成长很正常 -米奇的厨房- ♂ (518 bytes) () 02/12/2023 postreply 06:45:21

• 对极！时势造英雄！ -JianFromCA- ♂ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:58:44

• 多参加公司招聘高管还有项目协调的会议，对公司的politics -Youth- ♂ (52 bytes) () 02/12/2023 postreply 05:58:59

• 如果不是一定的职位，是没机会参加高管招聘的吧，比如招VP，也就是他将来的手下的director们才有面试他的机会 -米奇的厨房- ♂ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 07:41:55

• 得先定位自己的发展前途，再去考量去哪发展 -zaocha2002- ♀ (0 bytes) () 02/12/2023 postreply 06:11:34

• L8很厉害吗？还是一个Tech lead，或是fellow？ -Pilsung- ♂ (1784 bytes) () 02/12/2023 postreply 08:02:50

• 说说我知道的一个人 -道法自然2023- ♂ (558 bytes) () 02/12/2023 postreply 09:34:24