可能是投资不足。
昨天有机会遇到一个在中东杜拜的销售大区经理,澳洲本地人。因为长期在国外工作,正在为顺利拿到澳洲退休金做一般工作。具体不多写。总之晚景挣扎。
大叔是做厂出身的(不是做枱)。工业界的大厂 CEO 都是几年一换,在内部进行换岗流动。他们的光环很耀眼。过去的 CEO 们现在干啥? 通过Linkden, Facebook 都容易了解到。
最近的报税工作,接触了更多这样的人士。总结一句话可能因为他们工作流动性很大,这类群体的投资严重不足。
所以,如果这里家长有孩子是类似如此的,真要严重的 push : 他们也许收入很高,也许股权激励不错。
但如果投资不足,真会造成人生看似一路领跑,结果却是输在终点。