CS雇主也明白啊,不然的话,招人为什么要刷题啊?,直接按US news 学校排名不就得了?
每个学校都有水娃,也有牛娃,是骡子是马在公司里溜一圈很快就一目了然了,举个例子,在硅谷高科技公司脸书,每个CS码工的进度和表现都是公开的,业务能力不强的,最好不要去那里。
CS雇主也明白啊,不然的话,招人为什么要刷题啊?,直接按US news 学校排名不就得了?
每个学校都有水娃,也有牛娃,是骡子是马在公司里溜一圈很快就一目了然了,举个例子,在硅谷高科技公司脸书,每个CS码工的进度和表现都是公开的,业务能力不强的,最好不要去那里。
• 请教:有排名就有先后,那排名靠后的咋办?定期淘汰吗? -lixiang- ♀ (0 bytes) () 08/26/2020 postreply 14:53:45
• 藤的CS太水,很多去了压力也很大。转行当PM或者走人 -锦衣卫- ♀ (97 bytes) () 08/26/2020 postreply 15:05:09
• PM 挺好的,上升空间大 -小儿子的老妈- ♀ (90 bytes) () 08/26/2020 postreply 15:21:06