说个接地气的实例

我昨天去别的城市参观一个公司。接待我们的头管着half billion dollar的business，他就是从最底层的职位一路做上来的。肯定学历上没什么闪光点。但人非常charismatic。幽默，健谈。他提到怎么才是一个好的leader。其中一点就是people whofollow you like you。这也算领导方式的一种吧。

所有跟帖： 

• how can you define "like you"? how do you know? -HiThere123- ♂ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 09:53:44

• 服管呗，你说的人愿意听。 -篱笆08- ♀ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 09:54:20

• sometimes people are faking to listen to you :) -HiThere123- ♂ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 09:55:06

• 都门清，真的假的能看出来。 -skyport- ♂ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 09:56:10

• 又不是谈恋爱，要娶回家过一辈子。交代下去的事人照办就行。 -篱笆08- ♀ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 09:56:24

• 倒也是. 落难的时候别落井下石就行. -HiThere123- ♂ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 09:57:35

• 7 米国高中生里父母都是原装生活在一起的不知道有没有超过一半 -Duckegg- ♂ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 09:58:13

• 我家小孩也是这么想滴。 -数学委员-- ♀ (289 bytes) () 03/24/2017 postreply 09:59:40

• 有的manager会有自己的一帮人马，离开或调动时都带着一起走的。 -篱笆08- ♀ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 10:02:01

• 我一同时的孩子也这样的, 从最底层做到管理director -红尘一笑- ♀ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 10:03:35

• 只要肯干，有心，都差不了。实在没必要锱铢必究地纠结什么排名。 -篱笆08- ♀ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 10:06:24

• 小概率事件总是会发生的。去赌场还可能发财。 -kybluegrass- ♂ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 10:09:20

• 至于么？这世上能有多少藤毕业的？就算夸张地说每一个藤生都进入社会各行各业的精英层，领导层，这也满足不了社会的需求呀。机会多的是。 -篱笆08- ♀ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 10:12:21

• 概率而已。 不是每个清华北大毕业的都进政治局。但进政治局清华北大的最多。 -kybluegrass- ♂ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 10:19:57

• 呵呵，在美国，各大小公司，机构，非藤当道的绝对数值很可能超过藤生。 -篱笆08- ♀ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 10:23:51

• 每年两百万毕业生中只有不到两万"藤校毕业生"。美国最高联邦法院和低一级的联邦上诉法院几乎让"藤校生"给垄断了。 -kybluegrass- ♂ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 10:36:39

• 同学，美国司法机构不止有最高法院和低一级的法院。整个司法有关的各行各业雇佣了多少人？只雇藤生够吗？ -篱笆08- ♀ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 10:40:49

• 只是不同学校毕业生职业发展前景不同。不论任何职业，从下往上爬总是很艰辛。 -kybluegrass- ♂ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 10:48:18

• 有几点客观因素: -红尘一笑- ♀ (164 bytes) () 03/24/2017 postreply 10:22:56

• 哇，half billion才接地气，那天气得多高啊。 -mmmwww- ♂ (0 bytes) () 03/24/2017 postreply 19:46:46