为什么呢?这是典型的重组,整个机构出了问题,重组以断臂求生! 机构出了问题,是没有赢家的,你的新老板不是赢家,她只是暂时还没有出局而已。你过去的老板已经是输家,否则他不会离开自己的团队。你在机构内的最佳前景就是跟着过去的老板走,显然可能性很小,因为他是泥菩萨过河自身难保。Is it clear now: Start looking and getting ready to go!
回复:老板被调职,空降新老板
为什么呢?这是典型的重组,整个机构出了问题,重组以断臂求生! 机构出了问题,是没有赢家的,你的新老板不是赢家,她只是暂时还没有出局而已。你过去的老板已经是输家,否则他不会离开自己的团队。你在机构内的最佳前景就是跟着过去的老板走,显然可能性很小,因为他是泥菩萨过河自身难保。Is it clear now: Start looking and getting ready to go!
所有跟帖:
• 太武断了,没有重组,新人怎么可能有机会 -德语学习- ♂ (481 bytes) () 04/20/2014 postreply 15:26:57
• 这一回应倒是很有价值,值得讨论。 -数据分析- ♂ (657 bytes) () 04/20/2014 postreply 16:20:15