T5到底需要什么人，培育什么人？

昨天调侃T5是后备干部学校，需要很会整事儿整活儿的人。虽说戏谑，但有其内在机制。

我们的文化追求大一统，后备干部是高素质的执行者。社会充斥了顺民，社会变迁只能依靠周期律，大起大落大破坏，惨不忍睹。

英美除了竞选机制做幌子，其内在是依靠一批“反贼式”的后备干部，时不常制造一些小麻烦，开创一些新格局，促进社会大发展。使得社会矛盾，以小周期小振幅出现，换取大周期大烈度震荡。这样的小周期率，社会破坏性没那么大，延续性相对更好。

从这一点看，哈耶普斯麻要的就是能整活整事的娃。学习也要好，要证明顺应学业体制的基本智力，中上以上即可。但更要证明的是张罗事儿的意愿、热心、理念与组织能力、宣传能力。这样的娃华人基因库里确实不多，知识分子阶层更少。

但小中娃仍有机会，哈耶普斯麻作为私校，招生讲求“陪太子读书”组合。为后备干部们提供学术氛围与压力的，为后备干部们提供文艺体育氛围与激励的，为后备干部们提供适合的婚恋对象的……等等，都是开放给条件非常优秀的孩子们的大好机会。

冬至大过年，自此长天胜黑夜