2009年年终纪念---- redundancy形形色色篇

来源: 擦肩而过于 2009-12-15 23:41:19 [档案] [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 阅读数 : (973 bytes)

英国从08年经济衰退开始，我没有感觉到对我们公司影响大，除了原来的COO被compromise agreement，5月来了新CEO AND CFO后，人员只增不见减少。股票价格也在上升，这种情形一直到09年10月份。我们CHAIRMAN去一个合作伙伴那里开会，结果在会后，在一片轻松友好的气氛中，他拿到一封通知，这个合作了22年的partner公司通知我们，受经济及市场压力，决定把啥啥项目拿回自己公司作，从2010年2月1日起不再同我公司继续合作。并且它们在第一时间通知了市场，在我公司完全没有准备的情况了，当天股价狂跌百分比xx。这同时也意味着我们的销售额不费吹灰之力，每年至少减少20%。在Cheltenham的一个三层办公大楼，基本没什么存在的意义了。公司开始大规模cost saving，IT界里人员就是最（宝）贵的资源，redundancy 于是不可避免。由于工作性质原因，我无法回避这种项目，尽管我非常不愿意让人家在圣诞节前失去工作，甚至把自己最近感冒总结为损事做多了，可我一个影响不了公司上层的决定。想写的是各种人的各种反应，我自己的一些心理感受，以及未来自己的为人处世，工作方式如何调整。

待续：等这周末或圣诞节假期时写，会继续在我的博客里。