大都市地区对不同种族的新移民，可能更加排斥。相反，在传统美国的地方，只要遵纪守法勤劳工作，都会受到尊重。前不久碰到一件事：从国外入境美国，再转机去纽约，时间很紧张。大队的人排队等着验护照，过海关。旁边一位身穿制服的女性工作人员，明显的是拉丁裔，英文讲的有很重的口音。她在旁边喊，有去纽约的没有，可以跟她直接到前边去 ---- 这是很正常的，让时间紧张的旅客尽量赶上原来的航班，所有国家，所有机场都会这样。于是去纽约的旅客跑到她那里集合，跟着她去前边快速通道。我因为还要等人，就没有跟过去。等家人来到，再去找这位女士，她却说不能带我们去前边，因为她不能带太多人到前边去（胡说八道，所有需要赶时间的都应该尽快通关）。等了几分钟，看到有其他的旅客到前边去了，再去找她，还是不行。最后没办法，找了一位白人男性工作人员说明情况，他二话没说就把我们带进去了。
传统的美国价值观是什么，公正，平等，诚实，善良，具有爱心，怜悯心和同情心，不欺骗等等，这些好的品质，就是传统的美国价值观。
但是，很多现代美国的地方，这些都被减弱了，甚至消失了，走向反面。这个拉丁裔女士的所作所为，就是一个鲜明例证。
这绝不是个例，而是普遍现象。很多拉丁裔新移民对美国白人是一副嘴脸，对亚裔或其他移民是另一幅嘴脸。明目张胆的歧视，而且没有公平，没有功利，根本把职责，规范统统置之脑后。当然，不是所有的拉丁裔都是如此，不能一刀切搞种族主义。
那天最后的结果是，我们耽误了航班，不得不在当地住一晚，第二天一早的航班回到纽约。航空公司担负所有费用，旅馆，接送，还有餐卷。耽误旅客转机的代价，就是航空公司付出更多的费用，旅客耽误很多时间。但是，在那位女工作人员那里，这些都不是她要考虑的。她只是不想给我提供任何帮助和方便。哪怕按照公司规范，她应该帮助我们，但是她就是不执行，结果是公司受损失，旅客受损失。
前不久就在城头上一篇文章介绍，一个华人移民去当地的社会安全机构申请社安卡。他所在的小城多半是拉丁裔居民，作为联邦政府驻当地的办事机构，其工作人员基本都是拉丁裔。等了几个小时以后，工作人员收了他的申请，让他回家等。本来很快就应该寄到家里，但等了数月还没有到。于是回到当地社会安全机构去查询，又等了几个小时，工作人员说帮他查询，回家等。又过了一段时间，还是没有寄到，他开始上网搜索类似的事情应该如何办理。一查他吓了一跳，网上很多类似的案例。根据别人的经验，申请社安卡不需要在居住地，任何地方的社安机构都可以申请，全美通用。于是他去了一个白人居多的城市，到那里的社安局去查询他的申请。这里的工作人员基本都是白人，也都讲很好英文（因为前边的社安局工作人员都讲西班牙文，英文有严重口音而且也不十分流利）。
查询以后发现，社安局根本没有他的申请资料。也就是说，那些拉丁裔的社安局工作人员，根本就没有递交他的申请。而且还睁眼说瞎话，让他回家去等。这不是明目张胆的践踏法律，违反国家工作人员起码的工作准则吗？这位白人工作人员无奈的摇摇头，请他重新填写申请。
重新递交申请后，他几天就收到了以快件寄到家里的社安卡。
我所碰到的事情，还有网友的故事，都不是个别例子。我自己还有更多的类似的事情可以吐槽。
所以，某些移民的到来，吃苦耐劳，辛勤工作，奉公守法，是好移民，为美国社会添砖加瓦的移民。还有很多移民，好吃懒做，贪赃枉法（也许只是枉法），没有任何公平正义，这些人给美国带来的是负能量。
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