HR内部有标准的。要是中意那间公司或政府部门,不如摆你现在的资历后,跟他们说,相信他们会给你合适的工资待遇。
要是换行业,按你的学历,从启薪开始。也可能比启薪稍高些,是否参考你现在的资历,就看用人公司多想要你了。
那看公司了:如果是政府或establish的,你狮子开口也没用
所有跟帖:
•
你认识她?
-幸福需要成为习惯-
♀
(0 bytes)
()
11/10/2009 postreply
01:09:37
•
不明白你说什么?认识谁啊?有人问,不就答答么
-kyoo-
♀
(0 bytes)
()
11/10/2009 postreply
01:11:57
•
哦,呵呵
-幸福需要成为习惯-
♀
(0 bytes)
()
11/10/2009 postreply
01:12:26
•
回复:那看公司了:如果是政府或establish的,你狮子开口也没用
-新家小丫头-
♀
(118 bytes)
()
11/10/2009 postreply
01:14:40
•
办公室文员就很抵薪水了
-幸福需要成为习惯-
♀
(0 bytes)
()
11/10/2009 postreply
01:16:41
•
嗯,那估计10%也难拿到了
-萋萋-
♀
(0 bytes)
()
11/10/2009 postreply
01:17:57
•
不低过现在的薪水都不错了!
-幸福需要成为习惯-
♀
(0 bytes)
()
11/10/2009 postreply
01:19:04
•
太打击人了
-叶子心情-
♀
(0 bytes)
()
11/10/2009 postreply
01:19:52
•
是真的!
-幸福需要成为习惯-
♀
(24 bytes)
()
11/10/2009 postreply
01:20:28
•
要是不“入流”的私人公司,你又不是不可替代的,
-kyoo-
♀
(74 bytes)
()
11/10/2009 postreply
01:21:36