谢谢你的建议

你提的4条，正是我多年在做的，也是我的一贯为人原则。但最后发觉，你的performance根本没有用。

以前工作岗位也有过歧视(或者说不公吧)，我每次稍微一提出，老板就改正。  而这个公司的老板们大概是从来没有经历过，穷耍横。