本人现于加拿大魁北克的一家中国国有工厂工作,在国内与这家单位签有3年的工作合同。现在来加已有半年由于情况有变,工厂方面强行单方面解除劳工合同!!请问我该怎么办?如果要求赔偿的话应该根据什么来合算? 谢谢!