麻雀虽小，五脏俱全。实验室大小没关系，主要是从大局看问题。聘方要的不是具体做了什么，而是有没有处理事情的能力。

高级一点的技术职位会有技术员。这就需要管理技能了。聘方不想知道你如何解决张三和李四之间的矛盾，想知道你是否有处理矛盾的能力。

什么是“比较”满意，是“绝对”满意。