(如果把LZ例子中的中国人和印度人互换的话),印度人老板是选基本技术/概念都很弱的印度人呢,还是选技术/概念都很强的中国人呢? 很难说.我们公司一印度人Manager(不是我自己的Manager)手下也有华人,白人和其他人,反而手下印度人占少数. 我以前找工作面试也被同胞难倒过,不过我不恨他,因为的确是自己技术不精,答错题.