我受聘的是TOP10 UNIVERSITY
1. 你需要向系主任将你的简历与申请
2. 系主任如果对你的工作经历与个人素质满意,他会组织全系的faculty 参加面试, 一般是同一天内,分别单独面试
3. 如果他们有其他后选人,他们会进行统一的开会讨论,最后系主任收集所有意见
4. 如果有意向, 系主任会给你第二次面谈的机会
5. 如果系主任有意向录用你,必须将他的聘用计划向上递交到学院院长 DEAN, DEAN在核查你的资格, 最后上报大学校长, 总共三关,缺一不可.
三个关键的东西: 第一, 论文的质量与数量 (一般要三篇第一作者,IMPACT FACTOR 10-15 以上的论文, 其他作者的论文只为参考), 第二是FUNDING (一般需要NIH一级, 我当时有NIH的一项博士后基金, 另一项DOD的合作基金, 至少维持两年); 第三是同领域影响力, 必须是ACTIVE MEMBER, 有影响的PRESENTATION)
总之美国一流大学的FACULTY申请比EBI的要求高得多得多, 绝大多数工作的RESEARCH ASSOCIATE 或者博士后都能满足EBI的要求, 但他们中间能升上ASSISTANT PROFESSOR 的比例不到10%, 尤其美国TOP10大学. 当然二流学校可能要求低点.所以这个朋友,如果你有志做PROFESSOR, 你可以积极争取, 但要作好被拒绝的准备. 祝你好运气