回复：请问皮匠及各位高手

来源: 于 2010-03-16 09:10:55 [旧帖] [给我悄悄话] 本文已被阅读：次

如果公司要求乃５年不走,一定要有５年不layoff的保证.....(如果乃严重犯规给fire,估计还是免不了的)......

其次,５年就是Ｅb１b,能走程序都完成,拿到绿卡算很不容易了....所以也不算过分

就移民局而言,只要你转的新工作还是在这个eb１b的专业范畴内,拿到的绿卡不能被cancel,....但绿卡拿到之前,公司是可以撤销这个案子的....

为啥不自己干eb１a呐....完全不走公司的路子,他们没啥大的办法的