1. 直接做H1b transfer with I94 extension。律师说这种情况的成功率为70%左右。如果I94 extension没有批,我就要和老婆一起回中国去申请签证。
-Do this and > 90% 成功率 if your new employer can file it before the old employer informs USCIS to terminate your old H1.
现在A公司的HR还没有把我被layoff的情况上报到移民局,但是他会在3/20号左右上报。而且我最新的pay stub(3/8)上显示的是Severance Pay。这可能会引起移民官的注意。
-Just provide the paycheck stubs by the end of Feb. (e.g. December 2011, Jan and Feb of 2012). So, USCIS can not tell it because the paycheck for March should be issued on March 31 (not issued yet at this time).
2. 做H1b transfer without I94 extension. 然后我和老婆去加拿大签证(我们住的地方离加拿大很近)。 我不知道去加拿大签会不会有风险。
我想请各位老师分析一下这两种方案的利弊。你们推荐哪一种方案?万分感谢!!