近来，一次职场选秀《非你莫属》海归女对掐主持人事件闹得沸沸扬扬，网民舆论几乎一边倒支持海归女刘莉莉，对节目的众嘉宾老板团，尤其是对主持人口诛笔伐，称主持人是史上最二的主持人。在这场招聘秀中，有几个话题让许多看客津津乐道，如莎士比亚和“英雄双行体”，应试者的态度，有关中国，有关海龟说话的中英混搭，应试者可不可以装等等。
前几天看了那场招聘选秀节目，感到确实挺有意思，主持人和应聘者都有独到之处。网上评论很多了，现在主要对其中应聘面试中的一些技术问题评论一下，也许对人们有些启发，顺便说说海龟和国内文化的一些冲突。
招聘者言过其实，喜欢说貌似高深的话或引经据典
在应试中貌似高深，引经据典，把话说得比较大，其实这木有什么太大问题。但是当听众不太明白需要解释时，你需要深入浅出的给人解释明白。在这场秀中最先引起争议的“英雄双行体”，尤其是和莎士比亚联系起来时（我当时听着也比较新鲜），当一嘉宾希望得到有关解释，并说是不是指老莎的十四行诗时，作为观众，我也想张长见识。
刘莉莉并不像如数家珍般解释，而是有些支吾，回答：“IT'S A KIND OF....OH,SORRY”（不小心带出英文了），又说很少被人读到。当时被主持人打断，转到另一个话题。刘莉莉是否真知道“英雄双行体”，老莎是否写过神马“英雄双行体”诗文从此成了一桩悬案。
（事后俺查了查，不到五分钟，就知道啥是“英雄双行体”了。但要说老莎写过“英雄双行体”可能有些不太靠谱儿。老莎的十四行诗里虽有“英雄双行体”的影子，要说喜欢老莎的“英雄双行体”就有点像说喜欢李白的对联，或说喜欢李白的宋词一样有点儿不伦不类。不过这需要专家裁定老莎是否写过“英雄双行体”的诗，这儿就不多说了。如果一个人真是了解老莎的所谓“英雄双行体”并非常喜欢，那么当人有疑问时，顺口背出两段并加以解释应当是很容易的。“英雄双行体”并不是很偏，我问过一理科生，人家虽不知其具体内容但大致知道是外国文学-诗歌的一种体裁。“英雄双行体”和老莎联系起来的确有些偏。）
其实引经据典，喜欢夸大，这木有什么太大问题（相反有时可能起到好的效果，如刘的另一次引经据典是当被问到为要找杂志的工作，答道：马克思说过“杂志比报纸更能够传递信息”。虽可能让人感觉没有自己的思考，那句话是不是还适合现代，但在当时的情形下，也还算可以），不过过分引经据典就有些拉大旗作虎皮的嫌疑了。
在国外，如果不夸大自己的成绩，不把简历弄得引人注目，不把芝麻说成西瓜，简直就不可能得到面试的机会。招聘者其实不会百分之百相信简历上的东西，否则还要面试干什么，劳民伤财的。在国外如果不自己吹，不干老王卖瓜自卖自夸的事，而非要学神马姜太公钓鱼，或幻想能被三顾茅庐，那简直就是天方夜谭了。
记得以前我找工作和head hunter见面，当听我介绍完我以前的经历时，人家很就很明确的对我说，只要是你做过的，即使是和别人合作的，在面试时一定要说我做过什么(I did)，不要说我们(we did)，总之就是要突出自己。但是如果你不能把这些融汇贯通，无限拔高，当在别人需要解释举例时不能顺口说出合适的答案或例子，那就是装了，还不如实在一些。其实能用平凡，日常的人和事作为自己的论据就很不错了。例如在美国总统大选辩论中也经常举很普通很简单的例子，如水暖工Joe plumber就因此而名声大噪。
反诘提问者
主持人问“为什么要学英语专业”，刘反问“我们为什么学习语文”。虽然有人认为这个回答很“机敏”，但是面试时，应试人应该尽量避免对提问者反问。合适的做法是正面回答：因为什么什么所以学习英语，就像我们还要学习语文一样。
另一个我觉得刘莉莉说的不妥的是当嘉宾质疑她以前的工资时说“在华尔街英语，课程顾问一个月拿2万是很丢脸的事”。。。这个回答是我唯一觉得刘莉莉做的很不妥当的地方。
语言混搭的及提到中国的问题
我出国之前也接触过一些说中时不时加几个洋词的，当时觉得挺反感的，没想到出国久了后回到国内和朋友交谈，虽尽量注意全用中文，不加洋文，但偶尔还真是能被卡住壳儿，不用洋文不知怎么表达。和有些人交谈语言混搭，有时很让人反感。估计当时主持人对刘莉莉加了英文时就有了成见，虽然当时还没发作。
接下来问刘为什么回国时，刘答道：“我在新西兰待了3年，发现中国变化好大，再不回来会傻掉”。很平常也很实在的一句话，没想到主持人莫名其妙的暴发了不满：“等下！为什么我在和你沟通的时候，浑身一阵一阵犯冷呢？这是我们自己的国家，我们待在自己的家里，还要用大写来称呼吗？”。这让我想起多年前，陈冲在接受媒体采访时曾说：“你们中国人，怎样怎样。。。”陈冲那时的确恶心了不少人。可是刘的那句话是站在呆在国外的角度，用中国称呼自己的国家，这很正常不过，但不知什么原因，让主持人hold不住，从此以后这场招聘秀，就便成了挑刺，人参公鸡秀了。
嘉宾们有可能受到主持人影响和主持人一起，对刘也开始横挑鼻子竖挑眼，称其‘笑容狂浪’‘目露凶光’，对人‘狂浪、蔑视、恨’，甚至质疑刘的家庭教育，说刘具有攻击性，和同事相处不会好等等。但在旁观者看来嘉宾及主持人才是咄咄逼人，有时没有修养，互相抢话打断对方的发言。说刘具有攻击性，简直就是倒打一耙，其实小刘也就是针尖对麦芒，毫不退缩，比较defensive。难道期望所有被面试的人受到攻击后都唯唯诺诺，逆来顺受？
据说，国内的招聘市场对求职者来说及其严峻，求职者大多跟孙子似的，为谋一份生计不得不为五斗米折腰，海龟中除了少数如（内）外企高管或自己创业有了一定规模，或作为长江学者、千人计划回国等人比较风光外，大多数海龟更国内一般求职者一样生活在水深火热之中。因此招聘者难免会有一种高高在上，甚至对应聘人有一种施舍的态度。在《非你莫属》中，嘉宾们一个个坐在龙椅中，而应试者站在台中央，让人觉得有些像犯人接受法官审判的样子。
事后，一些观众及所谓准海龟或海带也符合一位嘉宾指出的，如在国外应聘刘莉莉的态度很可能也不会被录取，这可能是事实。但是国外，面试叫interview， 这个词有两部分组成：inter+view 意思是个互相了解交流的过程，双方平等，互相选择。中文翻成面试，并没体现interview双方平等交流的含义，反而隐约有主动及被动，应试人被挑选的意思在里面。在interview中招聘人了解应招者的能力，应招者了解公司的项目及企业文化，通过这个过程使双方互相了解，大致知道将来在工作中相互是否能够适应。
从我过去经历的一些面试来说，招聘者对应招者可分为，（1）找应招者弱点或缺点，专门找茬挑刺显示比你高明的(want to beat the hell out of somebody)；（2）非常友善，通过面试想方设法寻找挖掘应招者的能力和优点；（3）再有就是1和2混合型的。
碰到第二种情况，应该是很不错的，面试过程会轻松愉快，如果能被录取，会有很不错的工作环境和同事关系。应试者在面谈时很难十全十美，有的地方回答不好或不如意，应尽量调整自己，在别的地方找回来，给自己在在招聘中加分。如果碰到第一种情况，就当是锻炼自己的一次机会，如果没有其它选择，即使被录取了，那种公司的工作环境也不会好，尽早想着跳槽吧。
整体来说，刘莉莉在《非你莫属》整场表现，除了专业能力没能展现出来外（如最后一个灭灯指出的那样，但这很大的成分是客观原因），在众嘉宾和主持人的围攻中，在应变上还算机敏，有时甚至还不失幽默，整场并没有怎么失态，有些儿“舌战群儒”的味道。这对于一个二十四岁的(小)女子来说，尤其是在本应公正的主持人及众老板的围攻中，算是相当不错。假如那些老海龟，如唐骏，李开复，张朝阳，李彦宏等乔装改扮参加《非你莫属》节目，在那种氛围下不知能是什么样子。其实在国外许多公司招聘中专业知识并不是一个十分重要的方面（当然也不能一问三不知），关键是一个人的能力，是否面对困难，解决处理问题，是否能够不断提高自己。
对于那种找茬挑剔的招聘者，也是一种历练的经历，可以找出自己的不足，针对不足加以提高，此处不留爷，自有留爷处（对刘莉莉来说那是：此处不留姑奶奶，自有留姑奶奶处）。刘莉莉《非你莫属》遭全体灭灯，现在不是好些人都对她有意，据报道刘莉莉已经获得了《男人装》的邀请。
至于主持人，以前看过他两场《非你莫属》，感觉他只能应付月薪要求2千到5千水平的应聘者。这次对一个小海龟就hold不住了，竟然对处于弱势的女孩儿进行人参公鸡，不止一次说：“为什么我在和你沟通的时候，浑身一阵一阵发冷”，我想问，主持人您肿么了，是不是身体有病，需要看医生了？
《非你莫属》2012.1.9
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