其实履历打假是很无聊的事儿，其它方面有许多值得打假的地方

我估计绝大部分的人履历或多或少有假或有水分的地方，但绝大多数的人并没那么有名，这要打假可打不过来。有些人履历虽有假或把芝麻说成西瓜的，但他们的确有能力，所以出名了。

现在不论国内外哪个公司还百分百的把履历看那么真？否则就不用interview了，主要看能力，履历与能力不符，早就被打发走人了。