楼上的说的对，先不要吓自己，同时可以找工作，如果真的inPIP，确实一般最后都要走人的，谈Package是可以谈的

你跟HR和老板好好谈，如果有什么公司的把柄就更好了，比如老板没有跟你有良好的沟通，每次开会121要记录你们说的话，时间长了，就说很好的journal证据，然后还可以和同组成员谈，留下证据老板跟你沟通不良的旁证，这种事情她多少也是有责任的。这样用这些证据能谈个好的包裹也是好的。