我在工作单位有同事也对我有恶劣行为

如题 一般我都是忍让为主 因为第一华人国民性 第二我比较懒 不想树敌以后处处提防。但是同事后来影响我的饭碗和情绪了 那我做过几次汇报 效果都还可以。经验分享如下

1。在大老板面前树立自己温和有理有节的理性形象 

2。说一些对你使坏的人的好话（表现出自己是很中立不偏激能看到别人的优点）

3。摆出事实（歧视的行为 言语， 不专业的管理方法等）

4。提出自己的合理要求（更换工作地点 更换上级等）

5。表明热爱本职工作 乐意在公司工作 同时愿意审视自身 不断改进

6。感谢大老板对此事的关注