借帖说一下去人事告状：

美国职场做事要一步一步来，直接到人事告状是不按章办事，所以建议先和头儿谈，拉着头儿找人事。

人事的作用是保证公司里处理问题的人按公司规矩，但没有干涉部门，小组如何处理问题的权力。不按章办事告状的结果第一是告头儿处理不力，第二是告状的人不懂规矩。不懂规矩的人所说的话可信程度会被打折扣。