建议： 1. 一定要与你的老板统一下一步管理方案。2.你应和你的老板一起找HR讨论是否给PIP。

来源: 于 2017-09-03 14:50:23 [旧帖] [给我悄悄话] 本文已被阅读：次

Timely feedback is very important in managing associates especially those deemd difficult ones. Wish you succeed!