非常谢谢大家关于加班的建议和体会分享！

别笑我幼稚， 最近碰巧看了国内的职场剧， 吓着了。


其实想一下，这些年由于工作性质特点， 真没少加班。 但美国CORPORATE文化很在乎政治正确的， 不会把加班作为普遍企业行为。 多年来的面试都是强调WORK LIFE BALANCE, 也明确提过若有不可避免的加班， 以其他灵活性的选择为补偿。

作为拿SALARY 的雇员，大多还是敬业的， 不可能NO MATTER WHAT, I TAKE OFF BY 5
但若面试提出，公司期待下班后的继续关注，我 就有点不适应了。

个人若要STAND OUT， BE VISIBLE, 肯定要多比别人多付出。但企业不应该期望 STAFF EMPLOYEES 把加班作为常规。 所以我看国内职场剧， 真的嘴都张大了。
不过话说回来，肯定也是因为我们中国人这么勤劳，或这么忍得住被剥削，中国才发展那么快。

最近突然想起GLASSDOOR.COM 网，上去看看雇员对各公司的评论打分， 把我笑死或吓死。
大家也上这网站吗？ 肯定对公司的负面评价多过好评。 我觉得我该学学如何分辨各种评论，若完全相信，真的天下哪个公司都去不得！