这个很难说

我也遇到过同样的问题，当时觉得自己够格升一级了，老板给的评价也很好。可是当真正push的时候，TA却说，在这一级干的好，并不代表你胜任更高一级的工作。
我觉得，主要看天时地利人和，比如现在有没有空缺，你老板是不是可以做主，有没有人反对你升。要知道升你对老板能带来怎样的好处，才能赢得谈判。
还有，很多时候跳到另外一个公司当manager，比在自己公司升更容易。当然，你不能拿辞职要挟老板。：）
不懂，瞎说几句。