怎么办哪?能给些建议吗?谢谢啊。

来源: 2013-12-01 19:15:41 [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 本文已被阅读:
我租一个公司的的一个角落,我和这个公司有点像共生的关系。我付租金,这个公司给我提供帮手(他们的工资是这个公司付)和顾客。

 

我的这些帮手(两个)在这个公司工作10-20年。这些帮手是Buddy. 我才一年。

 

I feel 这些帮手依老卖老,不按他们的job description 做事。我的生意忽起忽落,他们做了(比如打电话),我会忙一些,他们不做了,我只会有几个。如果我们忙时,我可以理解他们没时间做;可是即使是他们不忙时 (一天只有3-4 个顾客,一般1-1个半小时就做完的)这些帮手也不按他们的job description做事,和店里经理谈过,说多了,有时经理自己会亲自; 不说,又恢复老样,已经持续半年多了。

 

1帮手接连让顾客等半个小时, (我们规定每20分钟一个顾客) ,可他们预约顾客在一起,比如,20分钟一个顾客,3点到420分有五个, 4点到440分又有两个回头客,其他时间空白 1帮手搞乱了顾客的顺序,还说我让顾客等多久多久,问我能不能快些做。

 

我有数据说明他们花了多少时间,我花了多少时间。

 

可是即使是他们不忙时 (一天只有3-4 个顾客,一般1-1个半小时就做完的),是指2帮手。

 

他们有电话不及时接 because they have other things to do then,录音电话也 can not查。I believe我丢失一些顾客的预约。我有时在没顾客的时候且在电话响过4-5声后会接,会预约到some顾客。

 

I was told这个公司的其他人帮预约俩个顾客,这1帮手跑去说要早回家。到下班的时候,这1帮手又慢慢做,I guess回头说是我没做完,在等我,不能按时走。这个公司很注意overtime.

 

还有好些让人哭笑不得的,孩子般的事。

 

前两天,我实在忍不住,问了地区经理三个问题(基本上是他们的job description)improve business地区经理想马上过来(三个小时的车程), 因为天气恶劣没成;几周前地区经理也想来过。

 

 

I feel他们不在乎,会用五花八门的理由,会抱怨,会不做事,but我在遭罪,在承受损失。

 

怎么办哪?能给些建议吗?谢谢啊。