这种情况该怎么办？

朋友介绍一工作，是在她的朋友（我也认识）的组里。她的朋友说给Offer没问题。由于对自己朋友的信任，一直没好意思问最后Offer的工资是多少。结果搬了家（跨州）以后，办Paper Work的过程中，她的那个朋友到了最后一刻才发Offer给我让我签字，我不能签的原因是工资太低。不过要搬家再回原来的地方Cost又会多了不少，而且Break租住的Lease也要损失2个月的租金。我知道我朋友的初衷是帮我，可是她的那个朋友拖了几个月直到最后才把Offer给我，不但工资比我原来还低了很多而且一幅救世主的嘴脸，我最恨这种中国人欺负中国人的事儿了。幸运的是我还可以选择回原来的地方上班，不过会得罪介绍工作给我的那个朋友（这个原因比较复杂我就不多说了），所以我现在处于一种比较尴尬的境地。我的要求只是要她的朋友Match我来之前的工资，如果这个解决不了的话，我在想怎么才能不白白的损失，我觉得应该让她那样的人接受些教训。她所在的学校对于雇员的工资有明文规定，像我这种经验的人工资应该比我之前的工资还要高很多，可是她却连Match我的工资都不愿意，还等到我人已经过来了才说她不需要我这么高经验的人，如果她之前就告诉我这些的话，我根本就不会来！我在想如果她坚持不Match我的工资的话我打算写信给她所在学校的HR和系里的Dean把这个事情说道说道，她在Broke学校的规章制度想要廉价劳动力，我觉得学校不会任由她这样做的，而且我会要求她承担我搬家的损失。大家觉得怎么样？我不想就这么简单被她欺负，我不出头的话别的人将来还会被她欺负！想听听大家对这个事情有什么想法？