要是我有这样朋友的孩子，问他是否想留下，如果想，期望他做哪些，改进哪些

人无完人，主要看长处。 刚入美国职场的国人常犯的，固执、不融入、挑刺。他刚来不久，有这些毛病是可以理解的。问题是，你作为领导，也作为长辈，有没有用心去调教，如果你试过了，仍然觉得他有致命的问题，那你不录用他也就无可非议了。