那次他明确告诉你，你让他生气，你可以继续问，你哪里做错了，不要只是猜。

其他事我觉得你的想法太敏感。

比如老板让你在一个办公室，我觉得挺好。你既然这么在乎他，那么在一起可以增加沟通，信任。
开会的时候开机弄出太大动静，道歉，以后注意就行了。

你既然觉得老板这些行为都是因为你怀孕而不喜欢你，那就找个1 on 1 的机会问一下老板对你的看法，他认为你应该怎么改进。

遇事可以沟通的，一定要问明白，不要自己瞎猜。

我的看法，不在其中，不一定对，供参考。