听上去你老板觉得给你升职的时机不到。十全十美的员工是没有的，老板在给每一个员工review的时候

 

再好的，也都要找出一两点来缺点作为今后发展的方面。既然他给你提出了改进的方向，你今后多朝那方面努力就好了。

升职不是老板说说你能做到的，很多步子要走的。