提高速度，打成一片

我是新人，全组就我一个女的，工作分配上感觉总是拿不到重要的Project，

新人拿不到大活很正常，跟男女无关。

拿到以后，还没等我把solution design写出来，sales就把事情踢给aftersales,就是说本来应该我来design,因为我是新人，sales又不管，就直接跳过我。

下次写得快一点，当然要和大家的速度差不多。而且即便如此，你也照样写出来，然后谢谢sales帮你。 

我觉得这样挺不利于我的发展的，感觉被边缘化了，可能也是因为我才来这个组时间短。可是为了防止被更加边缘化，请问我应该着重怎么做来提高自己在组里的visibility呢？

多跟大家沟通，主要是业务以外的感情联络，至于活是谁干的，你管那么多干啥？照样发工资，大家都乐呵多好。只是别一旦出事了，不要把责任都推给你。