你别和印度女人搞。她们抱团,枪口一致对你,老板就算知道也不会维护你的

来源: 2011-03-24 02:44:16 [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 本文已被阅读:

这个问题事明显的技术管理问题。

我们在改existing code的时候也会碰上existing code有bug,有issue,有时候甚至structure要改。

但是在改structure的时候,我们会很谨慎。因为一旦结构/设计要改变,需要花费很长时间做regression test,确保不会影响production behavior,还要交给用户做测试,要向用户解释为啥要改动strucutre,及其麻烦。

如果我是你,我就写一封email给老板,cc给她们。

**和**指出的问题,1。****** 2。******* 3。******

这些问题已经exist in production system, 如果要fix这些问题,需要改动整个design/structure,这样我们的风险会增加,改动之后需要做regression test,问老板需不需要改。

把问题,责任推给老板,推给对方。